【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
酒驾行为严重违反社会公德和单位规章制度,单位有权依据相关规定解除劳动合同。
劳动者在被解除合同前,应了解单位的规章制度,并争取与单位协商解决。