用人单位虚假宣传岗位待遇是否违法？

用人单位在招聘过程中虚假宣传岗位待遇，可能违反劳动法和相关诚信规定，但不直接适用《反不正当竞争法》。

劳动者可向劳动监察部门投诉，或通过劳动仲裁要求赔偿，同时注意保留招聘信息和实际待遇的对比证据。