员工离职后，公司如何保护商业隐私？

公司可通过签订保密协议和竞业限制协议，确保员工离职后不泄露商业隐私，同时保留追究法律责任的权利。

建议在员工离职时进行信息清理，并定期检查内部系统，防止敏感信息外泄。必要时可进行法律培训以提高员工意识。