酒驾致人受伤后，公司是否可以解除劳动合同？

1小时前来自杭州的网友 137****6262

诊断报告

报告编码：NO.20260614*****

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劳动纠纷专业法务

如果员工酒驾致人受伤且被追究刑事责任，公司可根据劳动合同和规章制度，依法解除劳动合同。

回复时间：1小时前

劳动纠纷顾问团队

建议公司依据合法程序处理，保留相关证据，并提前咨询法律顾问，确保解除行为合法合规。

回复时间：40分钟前

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