员工因公司降薪离职，能否通过仲裁要求赔偿？

2026.06.14 05:15 来自武汉的网友 135****0812

诊断报告

报告编码：NO.20260614*****

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劳动纠纷律师团队

如果公司降薪行为违法，员工因此提出离职，可以依法要求经济补偿。

回复时间：2026.06.14 05:16

劳动纠纷资深法务

离职前应保留相关沟通记录和书面证据，便于仲裁时证明公司存在过错。

回复时间：2026.06.14 05:58

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