公司未采取措施制止同事暴力，是否违法？

2026.06.13 12:36 来自武汉的网友 188****0068

诊断报告

报告编码：NO.20260613*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

公司企业顾问团队

公司有义务为员工提供安全的工作环境，若未采取合理措施制止暴力行为，可能承担相应的法律责任。

回复时间：2026.06.13 12:40

公司企业资深顾问

员工可以向劳动监察部门投诉，要求公司履行安全保障义务，并追究其管理责任。

回复时间：2026.06.13 12:58

热门问题

[劳动纠纷] 劳动仲裁中对方拖欠工资但没有写明支付时间，我该怎么办？

[债权债务] 债权债务纠纷中，如何通过公开信息了解债务人资产？

[交通事故] 交通事故中对方逃逸并涉嫌犯罪，能否提起刑事附带民事诉讼？

[劳动纠纷] 单位组织搬迁，员工可以拒绝吗？

[合同纠纷] 合同纠纷中如何获取对方违约的证据？

[劳动纠纷] 公司员工因工伤导致残疾，赔偿标准如何计算？

[债权债务] 我们完成了服务，但对方公司拒付款项，是否可以要求赔偿？

[公司企业] 公司与个人签订贷款合同时，如何防范模糊条款带来的风险？

[债权债务] 债权债务担保期限过了，担保人是否还能被追讨？

[劳动纠纷] 试用期员工被辞退，公司是否需要支付赔偿金？

[公司企业] 税务稽查时，企业如何避免被认定为逃税？

[知识产权] 银行能否将我的贷款信息用于专利申请背景调查？

[婚姻家庭] 离婚协议中未提及的房产是否属于共同财产？

[刑事辩护] 被刑事拘留后，家属能否申请法院强制释放？

[婚姻家庭] 宅基地房屋能否申请遗产税减免？

[知识产权] 我改编的小说剧本被他人盗用怎么办？

[婚姻家庭] 同居关系中，子女抚养费是否需要公证？

[刑事辩护] 商品房交付时涉嫌虚假宣传，是否可以追究刑事责任？

[婚姻家庭] 离婚协议书如何写才具有法律效力？

[劳动纠纷] 员工不同意降职决定，公司可以强制执行吗？

问题分类

法律工具

合同智能起草

文书生成智能体

智能法律法规检索

智能类案检索

企业风控大师