公司降薪后员工离职，是否可以要求未支付的奖金？

1小时前来自上海的网友 186****7757

诊断报告

报告编码：NO.20260612*****

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劳动纠纷专业顾问

员工离职时，若公司存在未支付的奖金，可依据合同约定或公司制度要求支付，降薪不影响奖金的合法请求。

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劳动纠纷专业法务

建议员工在离职前与公司明确奖金支付情况，并通过书面方式确认，以便后续维权。

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