【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
用人单位在试用期内辞退员工,应当出具书面辞退通知,说明具体理由。
若单位未出具书面通知,员工可要求其补发,并作为维权的重要证据。