【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工与公司因工伤赔偿产生的纠纷,属于劳动争议,可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁。
申请仲裁前,应先确认工伤认定结果,并准备好医疗记录、工资单等相关材料。