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公司说我工作能力差就辞退了,但没有考核记录,我该怎么办?

2026.06.11 12:11 来自西安的网友 159****2363
诊断报告 报告编码:NO.20260611*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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用人单位单方面解除合同需有合法理由和证据支持,否则可能属于违法解除。

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建议保留相关证据,如工作成果、沟通记录等,并向劳动仲裁机构申请维权。

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