劳动合同中约定的薪资与实际发放不符，我该如何维权？

员工可以依据合同约定要求用人单位支付差额工资，并可主张相关赔偿。

建议保留劳动合同、工资单和银行流水等证据，先与单位协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。