【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司不能通过不合理调岗规避员工的工龄计算,工龄应以实际工作年限为准。
员工应关注调岗是否影响工龄计算,如发现异常,可向公司提出异议或寻求法律支持。