精神病人在劳动纠纷中造成他人受伤,单位是否需要承担赔偿责任?
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单位若未尽到合理注意义务,可能需承担相应赔偿责任,但主要责任通常由精神病人及其监护人承担。
用人单位应加强员工心理健康管理,对特殊岗位人员进行必要的筛查和评估。
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单位若未尽到合理注意义务,可能需承担相应赔偿责任,但主要责任通常由精神病人及其监护人承担。
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