公司单方面调岗，员工能否拒绝并要求赔偿？

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报告编码：NO.20260607*****

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劳动纠纷法律援助

公司单方面调岗若违反劳动合同约定或员工合理权益，员工有权拒绝并要求赔偿。

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劳动纠纷资深顾问

员工应保留相关证据，如书面通知、调岗不合理性等，以便维权时使用。

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