【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
判断关键在于行为是否具有非法占有目的,以及是否符合诈骗罪的构成要件。
建议先内部调查,固定证据,再根据情况决定是否报警或通过劳动仲裁解决。