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公司降职是否需要重新签订岗位协议?

55分钟前 来自广州的网友 136****6712
诊断报告 报告编码:NO.20260606*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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降职后若岗位职责发生重大变化,建议重新签订岗位协议以明确新的工作内容。

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岗位协议应由双方协商一致,确保员工知情并同意新的工作安排。

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