因公司违约导致员工降薪，合同纠纷如何处理？

2026.06.05 15:22 来自上海的网友 188****8522

报告编码：NO.20260605*****

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公司违约降薪属于违反合同约定，员工可主张继续履行合同或要求赔偿损失。

回复时间：2026.06.05 15:26

合同纠纷专业法务

建议员工收集相关证据，如劳动合同、降薪通知等，向法院提起诉讼或申请仲裁。

回复时间：2小时前

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