【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司调整结构需符合法律规定,若降职无正当理由,员工可主张其行为违法。
建议要求公司提供调整结构的书面文件和具体依据,再决定是否提出异议或申请仲裁。