【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司拖欠工资属于违法行为,员工可向劳动仲裁机构申请仲裁,或直接向法院提起诉讼要求支付。
维权前应保留工资单、劳动合同等证据,同时可向劳动监察部门投诉,以增加维权成功率。