试用期员工被随意辞退，如何维权？

2026.06.02 07:50 来自杭州的网友 139****1097

报告编码：NO.20260602*****

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劳动纠纷专业顾问

公司需提供合法辞退理由，否则员工可以要求赔偿或申请仲裁。

回复时间：2026.06.02 07:52

劳动纠纷资深法务

建议保存试用期考核记录、工作表现反馈及辞退通知，作为维权证据。

回复时间：2026.06.02 07:54

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