【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工应根据所在国的劳动法和合同约定,向雇主或当地劳动保障机构提出赔偿申请。
建议员工及时就医并保存医疗记录,同时联系国内律师协助处理涉外赔偿事宜。