劳动纠纷案件中，员工因精神问题受伤，法院会要求专业评估吗？

法院在处理精神伤害相关的劳动纠纷时，通常会委托专业机构评估员工的精神状况及伤害程度。

建议及时申请工伤认定，并由专业医生出具精神状况的诊断报告，以增强证据效力。