公司降薪后，员工绩效工资减少，是否可以拒绝签署新的工资协议？

2026.05.31 03:03 来自杭州的网友 186****7330

报告编码：NO.20260531*****

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员工有权拒绝签署未经协商的工资协议，公司不得强迫员工接受不合理调整。

回复时间：2026.05.31 03:04

劳动纠纷专业顾问

如果公司因此解除劳动合同，员工可以主张违法解除，并要求赔偿。

回复时间：2026.05.31 03:21

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