【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
单位在未与员工协商一致的情况下单方面减少绩效工资,可能违反相关劳动法律规定。
员工可向劳动监察部门举报,或通过法律途径要求单位恢复原工资标准。