劳动合同中未约定保密义务，员工泄露信息怎么办？

即使合同中未明确约定，员工仍可能因违反职业道德或法律规定而承担泄露信息的责任。

企业可通过内部管理制度或行业规范追究员工责任，并可考虑补充签订保密协议。