公司裁员时未提前通知员工，是否违法？

2026.05.30 14:47 来自北京的网友 186****1511

报告编码：NO.20260530*****

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劳动纠纷资深顾问

公司裁员应当提前30日通知员工或支付一个月工资作为代通知金，否则可能构成违法解除。

回复时间：2026.05.30 14:48

劳动纠纷律师团队

员工可以要求公司支付赔偿金，并可向劳动监察部门举报其违规行为。

回复时间：2026.05.30 15:46

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