【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
工伤员工需提供医疗机构出具的诊断证明,作为工资发放的依据。
员工应妥善保管医疗记录,确保单位认可其工伤状态并按时支付工资。