员工离职后带走公司技术资料，公司该如何追责？

若员工违反保密协议或竞业限制条款，公司可依法要求其停止侵权并赔偿损失。

建议在劳动合同中明确保密义务和违约责任，并定期进行员工培训以增强法律意识。