怀孕的劳务派遣员工能否要求用工单位调整岗位？

根据法律规定，用工单位应为怀孕员工提供适宜的工作环境，必要时可调整其岗位以保障健康。

员工可向用工单位提出书面申请，说明身体状况及调整岗位的合理性，由单位依法评估处理。