婚假期间被派遣员工是否享有与正式员工相同的待遇？

婚假是员工的法定权利，派遣员工在婚假期间应与正式员工享有相同的工资、福利待遇，用工单位不得因身份不同而区别对待。

如果用工单位未按法律规定执行，被派遣员工可向劳动监察部门投诉，以维护自身合法权益。