派遣员工在用工单位工作期间怀孕,是否可以享受生育保险待遇?
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派遣员工在用工单位工作期间怀孕,其生育保险待遇应由派遣单位依法承担,用工单位有协助义务。
建议员工与派遣单位确认社保缴纳情况,并在生育后及时提交相关材料申请生育保险待遇。
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派遣员工在用工单位工作期间怀孕,其生育保险待遇应由派遣单位依法承担,用工单位有协助义务。
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