公司辞退员工后，员工拒绝签字，公司是否违法？
报告编码：NO.20260528***** 【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****
即使员工拒绝签字，公司仍需提供书面通知并确保送达。未履行送达义务可能构成违法解除。
员工可主张公司未完成法定送达程序，建议通过快递或公证方式寄送书面通知以保留证据。
热门问题
- 产品中心
数字企业数字法务工具数字诉保
报告编码：NO.20260528***** 【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****
即使员工拒绝签字，公司仍需提供书面通知并确保送达。未履行送达义务可能构成违法解除。
员工可主张公司未完成法定送达程序，建议通过快递或公证方式寄送书面通知以保留证据。
