【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
单位在员工因工受伤后解雇员工,可能涉嫌违法,员工有权要求赔偿。
建议员工立即向劳动监察部门举报,并申请劳动仲裁维护自身权益。