公司降职后能否强制我接受新岗位？

公司调整岗位需与员工协商一致，若员工不同意且公司无正当理由，强制变更岗位可能违法。

建议先与公司沟通了解调整原因，如认为不合理，可书面提出异议并寻求法律帮助。