临时工没有签订劳动合同，是否受法律保护？

2026.05.25 12:56 来自深圳的网友 137****1137

报告编码：NO.20260525*****

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劳动纠纷专业顾问

即使未签订书面劳动合同，临时工与用人单位之间只要存在实际用工关系，就受劳动法保护。

回复时间：2026.05.25 13:00

劳动纠纷律师团队

建议通过工资支付记录、考勤表、工作证等方式证明劳动关系的存在。

回复时间：2026.05.25 13:05

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