签订的合同中没有约定工资，如何申请劳动仲裁？

即使合同未明确约定工资，只要存在事实劳动关系，仍可依据实际工作情况申请劳动仲裁。

建议提供考勤记录、银行流水、聊天记录等材料，以证明工资标准和拖欠事实。