员工离职后公司要求以实物抵扣工资是否合法？

1小时前来自重庆的网友 186****1492

报告编码：NO.20260525*****

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劳动纠纷顾问团队

工资应当以货币形式支付，公司以实物抵扣工资的行为不符合法律规定。

回复时间：1小时前

劳动纠纷法律援助

员工可以拒绝接受实物抵扣，并向劳动监察部门举报公司的违规行为。

回复时间：59分钟前

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