员工被公司单方面辞退且未支付赔偿金，该怎么办？

公司单方面辞退员工且未支付赔偿金，可能构成违法解除劳动合同。员工可依法要求赔偿，并申请劳动仲裁。

建议员工保留劳动合同、辞退通知和工资记录，及时向劳动监察部门投诉，或委托律师提起诉讼。