【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工在工伤治疗期间,单位应按法律规定继续支付工资,不得无故停发。
若单位未按时发放工资,员工可向劳动监察部门投诉,或通过法律途径追讨应得报酬。