公司未缴纳工伤保险，员工能否要求支付工伤待遇？

公司未缴纳工伤保险，员工在工作中受伤后，公司应自行承担工伤待遇的支付责任。

您可以向公司提出书面赔偿要求，若拒绝支付，可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。