员工离职后将公司未公开的营销策略泄露给他人，是否构成侵权？

如果该营销策略属于商业秘密，员工的泄露行为可能构成侵权，公司有权要求赔偿。

公司应尽快评估损失，并通过法律手段追究员工责任，同时加强内部信息分级管理。