员工因降薪提出异议被公司辞退，是否合法？

公司因员工对降薪提出异议而辞退员工，可能涉嫌违法解除劳动合同，员工有权要求赔偿。

建议员工收集公司辞退通知、降薪记录及沟通证据，向劳动监察部门投诉或申请仲裁。