员工在职务行为中发生交通事故,公司是否需要承担赔偿责任?
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员工在执行工作任务时发生交通事故,公司通常需承担赔偿责任,除非能证明员工存在故意或重大过失。
企业应为员工提供安全培训,确保其具备相应驾驶资质,并为车辆购买足额保险,以降低赔偿风险。
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员工在执行工作任务时发生交通事故,公司通常需承担赔偿责任,除非能证明员工存在故意或重大过失。
企业应为员工提供安全培训,确保其具备相应驾驶资质,并为车辆购买足额保险,以降低赔偿风险。