【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司未按时支付工资违反劳动法规定,员工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
建议员工保留劳动合同、工资单等证据,并及时与公司沟通,明确拖欠原因及解决方案。