被单位辞退但没有提前通知怎么办？

单位辞退员工未提前通知的，可能需支付赔偿金。赔偿金额通常与工作年限和工资水平相关。

建议保留辞退通知或相关证据，及时向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自身权益。