【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工有权拒绝不合理加班,公司以此为由辞退员工可能构成违法解除。
建议员工查看公司加班制度是否合法,并保存相关沟通记录,必要时寻求法律帮助。