交通事故导致员工无法上班，公司因此辞退是否合理？

54分钟前来自北京的网友 158****9364

报告编码：NO.20260519*****

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交通事故律师团队

员工因交通事故受伤无法上班，公司应依法给予医疗期，不能直接辞退，否则可能违法。

回复时间：53分钟前

交通事故法务团队

员工可要求公司提供医疗期证明，并申请劳动仲裁，主张公司解除行为无效。

回复时间：6分钟前

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