【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
调岗属于劳动合同变更,公司应与员工协商一致,并可重新签订合同或签署补充协议。
建议公司以书面形式确认调岗内容,避免口头约定导致后续争议。