公司高管疑似精神异常，是否会影响公司决策的法律效力？

若高管在决策时确实存在精神异常，且无法正常判断行为后果，相关决策可能被质疑其法律效力。

公司应尽快评估高管的精神状态，必要时暂停其职务，并由董事会或股东会作出合法替代安排。