公司裁员时未说明原因，员工是否能要求赔偿？

2026.05.18 03:35 来自上海的网友 186****7219

报告编码：NO.20260518*****

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如果裁员行为缺乏合法理由，员工有权要求公司支付相应的经济补偿。

回复时间：2026.05.18 03:37

劳动纠纷专业法务

建议员工先与公司沟通，了解真实原因，必要时可申请劳动仲裁。

回复时间：2026.05.18 03:40

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